Suchtprävention und Wiedereingliederung

Gerade in Zeiten steigender psychischer Belastungen am Arbeitsplatz nimmt das Thema Suchprävention immer mehr an Bedeutung zu. Wir bieten Ihnen Unterstützung sowohl im Bereich der präventiven Verhaltensarbeit im Rahmen von Vorträgen, Workshops und Seminaren, als auch im Bereich der Verhältnisprävention durch beispielsweise Sensibilisierungsmaßnahmen für Führungskräfte. Darüber hinaus Unterstützen wir auch Ihre Führungskräfte rund um das Thema „Umgang mit Suchtgefährdeten Mitarbeitern".

Auch der Umgang mit leistungsgeminderten Mitarbeitern stellt moderne und gesundheitsbewusste

Betriebe vor interessante Herausforderungen. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit Ihnen zu erarbeiten, wie leistungsgeminderte Mitarbeiter zielgerichtet und gesundheitsorientiert eingesetzt werden können. Hierzu beraten und unterstützen wir Sie gerne. Mehr zu unserem Angebot erfahren Sie hier."